Specialista Sistemi Informativi Hr | Analista Hris (Rif. 1059) Lazio

Specialista Sistemi Informativi Hr | Analista Hris (Rif. 1059)
Roma
Lazio, Lazio

Managing Partner e CEO presso EgoValeo | Head Hunter in ambito Tech | Dal 2010 abbiamo aiutato più di 200 aziende ad assumere talenti tech.

Per un'azienda multinazionale leader nel settore dei materiali e soluzioni per l'edilizia, che si distingue per il suo impegno verso l'ambiente, la valorizzazione delle competenze tecniche e l'innovazione continua, siamo alla ricerca di uno Specialista Sistemi Informativi HR | Analista HRIS.

La risorsa identificata, che riporterà al Group Application Manager, collaborerà alla definizione e all'implementazione delle strategie legate alla gestione dei sistemi informativi per le risorse umane, basati su Oracle Fusion Cloud HCM.

Principali attività: Proseguire nel percorso di implementazione a livello azienda dei moduli del sistema Oracle Fusion Cloud HCM.

Configurare e personalizzare i sistemi in base alle esigenze aziendali.

Monitorare e garantire il corretto funzionamento dei sistemi HRIS.

Gestire l'integrazione e l'accuratezza dei dati nei processi HR.

Fornire supporto e formazione al team HR sull'uso dei sistemi.

Ottimizzare i processi HR e automatizzare i flussi di lavoro.

Creare report e analisi sui KPI HR principali.

Garantire conformità a normative GDPR e sicurezza dei dati.

Coordinarsi con altri dipartimenti per integrare il sistema HRIS.

Competenze richieste: Esperienza di 3-5 anni in ruoli simili, preferibilmente in contesti internazionali.

Conoscenza dei sistemi informativi HR come Oracle Cloud HCM (preferibile).

Competenza avanzata nell'uso di Excel e nell'analisi dati.

Passione per la digitalizzazione dei processi HR.

Familiarità con normative e processi HRIS.

Conoscenza della lingua inglese.

Orientamento al risultato e capacità di problem solving.

Precisione, organizzazione e attitudine al lavoro in team interfunzionali.

Capacità di apprendere rapidamente nuovi strumenti e tecnologie.

Eccellenti capacità comunicative e di negoziazione.

Si offre un percorso di crescita professionale e formazione continua sulle tecnologie HRIS, nonché l'esposizione ad un contesto internazionale, un ambiente dinamico, stimolante e orientato all'innovazione, oltre ad un interessante pacchetto retributivo.

Sede di lavoro: Sassuolo (MO) con possibilità di lavorare in full remote dopo un primo periodo di inserimento.

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