Stage Hr Termoli Molise

Stage Hr Termoli
Molise
Molise, Molise

FILIALE: TERMOLISPECIALIZZAZIONE: Mechanics 4. 0 Gi Group, prima agenzia per il lavoro italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle risorse umane, ricerca una risorsa da inserire in stage nel team della filiale Gi Group di Termoli (CB).

La risorsa sarà inserita in un contesto di lavoro dinamico e stimolante, e si occuperà delle attività riguardanti la gestione del front office, aggiornamento dei database, attività di reclutamento dei candidati del territorio, pubblicazione annunci, screening e attività di supporto di pratiche amministrative.

Siamo desiderosi di incontrare giovani di potenziale che possiedono i seguenti requisiti:

- Laurea triennale in ambito umanistico, giuridico, economico etc. .

- Predisposizione al contatto con il pubblico

- Dimestichezza nell'utilizzo dei tools informatici

- Dinamicità, flessibilità e spirito di iniziativa

- Inquadramento iniziale: contratto di tirocinio di 6 mesi con rimborso spese di 800 + ticket pasto giornalieri

- Sede di lavoro: Termoli (Cb)

- Orario lavorativo dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.

Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su

Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.

Min.

26/11/2004 PROT.

1101 - SG).

L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.

n. 198/2006 e ss. mm. ii.

e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.

13 e 14 del Reg.

EU 679/2016 al seguente indirizzo

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