Synergie | Contractor And Administrative Clerk In Stage - Settore Farmaceutico Roma
Descrizione azienda Synergie Italia S. p. A. - Agenzia per il Lavoro, Filiale di Pomezia,
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CONTRACTOR AND ADMINISTRATIVE CLERK IN STAGE (ROMA EUR) Posizione La risorsa sarà inserita in un percorso formativo con un affiancamento e collaborerà con il Tender & Contract Manager per la finalizzazione di conferme d ordine e dei contratti delle Divisioni Marketing, Market Access e Selling in linea con le procedure aziendali
Nel dettaglio:
Fornirà supporto alla finalizzazione dei relativi pagamenti e delle fatture
Supporterà nella predisposizione documentale in fase di audit
Collaborerà con il Supervisors nella corretta archiviazione documentale
Supporterà nella predisposizione e raccolta dei documenti e delle autorizzazioni a supporto delle attività contrattuali
Collaborerà con I reparti coinvolti nelle relative attività contrattuali
L'obiettivo del tirocinio sarà quello di far conoscere il settore e trasmettere alla persona le competenze necessarie per professionalizzarsi nel campo farmaceutico.
Requisiti I nostri candidati ideali sono in possesso dei seguenti requisiti:
Titolo di Laurea preferibilmente in Economia/Giurisprudenza con focus nell ambito healthcare
Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel / PowerPoint).
Inglese fluente scritto e parlato.
Flessibile, open-minded, ed orientamento al problem solving.
Abilità nel gestire le scadenze.
Forti capacità relazionali ed interpersonali.
Altre informazioni Cosa si offre?
Si offre un inserimento iin tirocinio formativo extracurriculare di durata di 6 mesi
Rimborso spese mensile: 800 così come previsto dalla Regione Lazio.
Orario: Full Time 40h settimanali, dal Lunedì al Venerdì su orario centrale dalle 09. 00 alle 18. 00 con un'ora di pausa pranzo.
Sede di lavoro: ROMA EUR(RM) L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
by helplavoro. it
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