Talent Acquisition & Employer Branding Intern
Ami stare a contatto con le persone e stai valutando la possibilità di rendere questa cosa il tuo lavoro futuro?
L'ambito **HR **ti incuriosisce e vorresti buttarti a capofitto in un'esperienza in **Recruiting & Employer Branding**?
Questa è l'opportunità che fa per te!
Ricerchiamo un/una **Talent Acquisition & Employer Branding Intern** che, in affiancamento al Tutor, supporti nei processi di Recruiting per specifiche tipologie di profili professionali e che dia un contributo attivo nelle attività di posizionamento di TeamSystem come Employer.
Entriamo un po' nel dettaglio!
**Che cosa** farà la persona?
- A seconda della tipologia di funzione aziendale in focus, gestirà le diverse fasi dei **processi selettivi**: mappatura del mercato di riferimento, CV screening, cold call, colloqui selettivi, assessment centres.
- Darà supporto operativo nella gestione delle **job adverts** su canali in e off line;
- Si occuperà dell'attività di **analisi e reportistica** per i processi di recruiting di riferimento.
- Darà supporto nelle attività di **Employer Branding** come ad esempio: gestione delle campagne di comunicazione, attività di posizionamento all'interno delle università target, individuazione ed efficientamento dei principali canali di comunicazione.
E ora ti starai chiedendo**cosa cerchiamo**?
- Un **laureand*/neolaureat** in discipline economiche o umanistiche;
- L'aver già svolto uno **stage **in ambito Recruiting (come **plus**);
- Buona conoscenza di **Windows **e del **Pacchetto Office** (userai spesso Word, Excel e Power Point, preparati!
);
- Capacità **organizzative**, spiccate doti relazionali, resilienza e proattività;
- Curiosità e interesse per le tematiche **HR**.
Non ti abbiamo ancora convint*?
Ti raccontiamo **chi siamo**!
Siamo un gruppo italiano che offre soluzioni e servizi di ultima generazione per la **digitalizzazione delle aziende** di ogni settore e dimensione, dei **professionisti **(commercialisti, consulenti del lavoro, avvocati, amministratori di condominio, liberi professionisti) e delle **associazioni**.
Grazie ad una seria politica di investimento, accresciamo e affiniamo continuamente l'offerta sia in termini di prodotti che di qualità dei servizi, con una elevata attenzione ai reali bisogni dei nostri clienti.
Oltre 500 sono i colleghi costantemente impegnati nella ricerca e sviluppo di soluzioni tecnologicamente evolute e costantemente aggiornate in funzione delle variazioni normative.
Ah, quasi dimenticavamo. . l'annuncio è aperto su **Milano**!
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