Talent Acquisition & Employer Branding Manager Brescia

Talent Acquisition & Employer Branding Manager
Brescia
Lombardia, Brescia

Azienda Leader del settore Retail Farmaceutico ricerchiamo un/una:

TALENT ACQUISITION & EMPLOYER BRANDING MANAGER

La persona sarà inserita nella funzione Human Resources.

Coordinerà un team dedicato, collaborando a stretto contatto con il Direttore HR al fine di guidare l'area Talent Acquisition & Employer Branding assicurando il raggiungimento degli obiettivi e la gestione dei progetti strategici.

Principali Responsabilità

- Pianificazione e supervisione delle strategie e dei processi di Talent Acquisition;

- Gestione dei rapporti con partner e fornitori esterni;

- Potenziamento delle diverse fonti e campagne di recruiting online e offline;

- Monitoraggio del budget inserimenti, analisi dei principali KPI e metriche della funzione;

- Coordinamento e formazione continua al team;

- Definire, in collaborazione con l'HR Director e con il business, la strategia di employer branding e le attività "core" da implementare presso Università, Business School, Istituti Superiori, Master

Requisiti

- Laurea in discipline economiche;

- Master in ambito HR;

- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 8-10 anni all'interno di aziende strutturate e organizzate;

- Ottima conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata;

- Conoscenza approfondita del pacchetto Office, in particolare Power Point ed Excel.

Sede di lavoro: MILANO Centro

Contratto : a tempo Indeterminato

RAL : 55. 000 € - 65. 000 € FISSO + VARIABILE

Benefit : Ticket rest.

Contratto di lavoro: Tempo indeterminato

Stipendio: €55. 000, 00 - €65. 000, 00 all'anno

Benefit:

- Buoni pasto

Disponibilità:

- Dal lunedì al venerdì

Retribuzione supplementare:

- Bonus annuale