Talent Acquisition Specialist
Tapì SpA**, azienda specializzata in **chiusure di design dedicate al settore del beverage**, è alla ricerca di una nuova persona da inserire nell'area Risorse Umane come **Talent Acquisition Specialis**t.
Come azienda, il nostro obiettivo principale è essere leader nelle tendenze del mercato.
Essere in grado di sviluppare una cultura che valorizzi la bellezza, veicolata non solo attraverso il design del nostro prodotto, ma anche attraverso l'interazione tra le persone è uno dei nostri principali motori alla base della nostra missione.
La persona individuata si occuperà di **gestire in crescente autonomia le attività legate alla ricerca e selezione per i plant italiani**.
In particolare:
- Analisi del fabbisogno aziendale per inserimenti e recruiting;
- pubblicazione offerte di lavoro;
- relazione con agenzie per il lavoro e società di headhunting;
- colloqui online e in presenza;
- on boarding e induction di nuovi inserimenti;
**Requisiti
- Laurea triennale/magistrale
- Esperienza in ruolo analogo di almeno 2 anni
- Conoscenza della lingua inglese
- Intraprendenza, autonomia, proattività
**Cosa ti offre Tapì?
- Formazione e affiancamento iniziale
- Opportunità di crescita personale e professionale
- L'opportunità di lavorare in un ambiente internazionale, agile, giovane e sfidante
- La possibilità di mostrare capacità e abilità personali e costruire un percorso di successo
Zone di lavoro: Massanzago/Campodarsego.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato, Tempo determinato
Disponibilità:
- Dal lunedì al venerdì
Esperienza:
- recruiter: 2 anni (Obbligatorio)
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