Talent Acquisition Specialist
Categoria: Risorse umane
Luogo di lavoro: DESIO
Per azienda cliente leader nel settore della metalmeccanica, siamo alla ricerca di un:
TALENT ACQUISITION SPECIALIST Descrizione del ruolo: La risorsa ricercata sarà inserita all'interno del team Risorse Umane e avrà il compito di gestire l'intero processo di ricerca e selezione del personale, con un focus particolare su profili tecnici e operativi per ambienti produttivi.
Il candidato avrà l'opportunità di lavorare a stretto contatto con i responsabili delle diverse aree aziendali, con l'obiettivo di individuare i migliori talenti da inserire in azienda.
L'esperienza pregressa nel settore metalmeccanico sarà considerata un valore aggiunto, ma verranno valutati anche profili con esperienza maturata in altri contesti produttivi.
Un aspetto centrale della posizione sarà la capacità di adattamento, alla collaborazione, all'innovazione e alla capacità di proporre nuove idee in linea con gli obiettivi aziendali.
Responsabilità principali: Gestire il processo di ricerca e selezione del personale dall'analisi del fabbisogno aziendale fino all'inserimento dei candidatiRedigere e pubblicare annunci di lavoro su piattaforme interne ed esterneEffettuare screening dei CV e colloqui di selezioneCollaborare con i manager di linea per comprendere le loro esigenze e garantire la migliore corrispondenza tra i profili selezionati e le necessità aziendaliGestire i rapporti con le agenzie per il lavoro e i fornitori di servizi HR esterniSupportare l'onboarding e l'integrazione dei nuovi assunti, garantendo un percorso di inserimento strutturato e personalizzatoPartecipare a progetti di miglioramento continuo nell'ambito delle Risorse Umane, apportando contributi innovativiRequisiti: Esperienza pregressa nel ruolo di Talent Acquisition Specialist o in ruoli simili, preferibilmente in contesti produttiviSarà considerata preferenziale un'esperienza nel settore metalmeccanicoEccellenti capacità di relazione e comunicazioneAttitudine al problem solving, spirito d'iniziativa e orientamento ai risultatiCapacità di lavorare in team e di collaborare con diverse funzioni aziendaliBuona conoscenza degli strumenti di selezione e gestione dei candidatiPreferibile una buona conoscenza della lingua ingleseCosa offriamo: Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminatoOrario di lavoro su giornata, dal lunedì al venerdìTicket restaurant giornalieri e premio di produzioneOpportunità di crescita professionale in un'azienda dinamica e leader nel settoreAmbiente di lavoro stimolante e fortemente collaborativo, con la possibilità di contribuire a progetti strategici aziendaliSe sei una persona curiosa, proattiva e motivata, con la passione per il mondo delle Risorse Umane e il desiderio di contribuire all'innovazione di una realtà aziendale in espansione, non esitare a candidarti.
Questa è la tua occasione per entrare a far parte di un team solido e all'avanguardia!
Ai sensi delle leggi vigenti, l'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77) e a persone di tutte le età e nazionalità (D. Lgs.
215/03 e D. Lgs.
216/03).
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