Talent Manager Bardi

Talent Manager
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

JR STUDIO è hub creativo, nativo digitale a 360 gradi, capace di progettare e dare vita a narrazioni su misura per i brand e talent partner, attraverso servizi di digital pr, gestione dei social network, talent management e celebrity endorsement. Cerca un TALENT MANAGER da inserire all'interno del suo team e che lavorerà su un gruppo di talent selezionati. Si richiede che il candidato ideale sia in possesso dei seguenti requisiti: almeno 1 anno di esperienza in contesti di agenzie e/o aziende con focus nel settore Talent Management, Digital PR e che abbia lavorato in contesti Moda, Lusso, Lifestyle, Beauty ed Influencer Marketing. Il candidato dovrà avere conoscenza fluente della lingua Inglese sia parlata che scritta, buone conoscenze del pacchetto Office, curiosità e costante aggiornamento dei tool digitali, che sia aggiornato sull'analisi dei competitor, avrà competenze organizzative, estrema abilità e padronanza nell'attività di negoziazione dei budget e dei coverage (sia unpaid che paid) ed ottima capacità di problem solving. Il candidato si occuperà delle seguenti attività: Management dei talent selezionati e a lui/lei dedicati; Avvio e gestione (compreso di contratti e fatturazione) di campagne sia unpaid che paid; Avvio e gestione di campioni e / o prodotti e / o gift, in-e-out, corrieri, fitting; Gestione dei budget e della fatturazione; Monitoraggio e misurazione dei risultati della campagna, sia unpaid che paid; Elaborazione dei report finali, sia unpaid che paid; Coordinamento e comunicazione con il cliente; Gestione dei calendari su iCloud; Gestioni delle comunicazioni e progetti con il talent ed il team; Reach out e scouting di nuovi e potenziali clienti per i talent selezionati lui/lei dedicati e non; La persona dovrà/potrà avvalersi di tool che si utilizzano in agenzia come Lefty, KOLsquare, etc. Riporto: Diretto al CEO dell'agenzia. Tipo di contratto: Partita Iva oppure apprendistato Presenza in ufficio: TBD, presenza di 3 giorni a settimana presenza per eventi/opportunità su richiesta del datore di lavoro e dei suoi clienti / talent.