Team Sales Manager
Dettagli OpportunitàSettore: Consultancy & services
Funzione: Presales & sales & aftersales dept
Tipo di Contratto: Indeterminato
Salario: 31. 500 - 38. 500
Seniority: Junior Management
Codice Opportunità: 030888
DescrizioneAzienda leader nella vendita e noleggio di auto e moto.
Principali ResponsabilitàLa figura sarà responsabile di gestire e sviluppare il team sales, analizzare le performance di vendita e collaborare con i vertici aziendali per ottimizzare le strategie commerciali, nello specifico si occuperà di:
Guidare, formare e motivare il team di vendita, monitorando le performance individuali e collettive per assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita;Definire strategie commerciali in linea con i piani aziendali, identificando opportunità di crescita e miglioramento del servizio;Supervisionare il processo di vendita, assicurando che i clienti ricevano un servizio di alta qualità e costruendo relazioni di lungo termine con loro;Analizzare i KPI e i report di vendita per individuare trend e proporre azioni correttive o migliorative;Collaborare con il dipartimento marketing per allineare le strategie di vendita e migliorare la visibilità dei prodotti;Partecipare alle riunioni strategiche aziendali, riportando i risultati e i feedback dal team di vendita per ottimizzare le strategie di crescita. Principali Caratteristiche RichiesteLa figura avrà i seguenti requisiti:
Diploma o laurea in Economia, Marketing o ambiti affini;Esperienza pregressa di almeno 5 anni in ruoli di gestione vendite;Spiccate doti di leadership e comprovata esperienza nella gestione e motivazione di team di vendita;Conoscenze in digital marketing: CPO, CPL, conversation rate;Familiarità con i principali strumenti CRM e software di gestione delle vendite;Buona conoscenza della lingua inglese. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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