Tecnico Cablaggio
DESCRIZIONE DELLE ATTIVITA' QUOTIDIANE E DELLE ATTIVITA' SPORADICHE: Effettua il cablaggio bordo macchina: stesura e collegamento dei cavi e attività di lavorazione meccanica sulla macchina pertinenti al lavoro da svolgere. Ove richiesto, effettua i test I/O e collaudo ed avviamento macchina presso il cantiere. Recepisce le necessità operative in cantiere per soddisfarle al meglio, apportando al lavoro in corso eventuali modifiche tecniche o migliorie. All'occorrenza esegue il montaggio dei componenti e cablaggio del pannello elettrico della macchina. REQUISITI ANAGRAFICI IDEALI: È preferibile che il candidato sia residente nella zona di Imola e dintorni, ma verranno presi in considerazione profili provenienti da tutta la provincia di Bologna e Ravenna. TITOLO DI STUDIO: Diploma di perito elettrotecnico, elettronico o meccatronico;Qualifica come operatore/operatrice degli impianti elettrici. CONOSCENZE TECNICHE O SPECIFICHE PER RICOPRIRE AL MEGLIO IL RUOLO: Conoscenza degli schemi elettrici e della componentistica dei quadri elettrici;Conoscenza degli elementi di automazione (inverter, azionamenti, motori, etc);Conoscenza della componentistica di bordo macchina;Competenze per lavorare in tensione (abilitazione PES/PAV);CONOSCENZA LINGUE STRANIERE: Livello richiesto A2-B1.
CONOSCENZE INFORMATICHE: Pacchetto Office.
ESPERIENZA PREGRESSA: Almeno tra 2-3 anni di esperienza nella mansione di cablaggio elettrico e bordo macchina.
SETTORE DI PROVENIENZA PREFERIBILE: Automazione Industriale.
REQUISITI PERSONALI O COMPETENZE TRASVERSALI: Capacità di lavorare in team;Buone doti comunicative e organizzative;Trasparenza nell'interfacciamento con gli altri enti aziendali e i colleghi di reparto;Problem Solving;Rispetto delle procedure aziendali. INQUADRAMENTO RETRIBUTIVO: CCNL Metalmeccanico. Durata del contratto e inquadramento saranno discusse e valutate in fase di colloquio e commisurate all'effettiva esperienza maturata. Benefits e opportunità: Percorsi di formazione on the job altamente qualificanti;Particolare attenzione al valore delle persone, dimostrato anche attraverso i nostri servizi di Welfare aziendale, come ad esempio scontistiche in strutture convenzionate (svago, tempo libero, sanità, benessere);Buono pasto del valore giornaliero di € 8, 00;Ambiente di lavoro meritocratico e qualitativamente positivo in termini di rapporti umani, sicurezza sul lavoro, organizzazione produttiva;Orario di lavoro flessibile. DISPONIBILITA' A TRASFERTE: Disponibilità ad effettuare trasferte Italia/estero per almeno 60/70 giorni all'anno.
TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Tempo determinato, contratto in somministrazione, tempo indeterminato.
ALTRE INDICAZIONI: Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Le persone interessate possono inviare la propria candidatura rispondendo al presente annuncio e autorizzando al trattamento dei dati.
Si invita a prendere visione dell'informativa sulla Privacy ai sensi dell'Art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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