Tecnico Contabile -Computista Di Cantiere Senior Area Napoli
La Di Vincenzo Dino & C è una Impresa di Costruzioni operante nel settore delle Infrastrutture, dell'Edilizia Residenziale e Direzionale, delle Ristrutturazioni e delle Opere Speciali del sottosuolo. Opera all'interno del Gruppo Igefi, anche attraverso Consorzi e Società di Scopo, con un organico di oltre 350 dipendenti diretti.
Cerca risorse qualificate, competenti e desiderose di migliorarsi attraverso l'esperienza e la continua disponibilità ad apprendere e ad aggiornarsi.
TECNICO CONTABILE - COMPUTISTA DI CANTIERE SENIOR AREA NAPOLI:La nostra azienda è alla ricerca di un Tecnico Contabile - Computista Senior da inserire nello staff operativo di prestigiosi ed importanti progetti di edilizia civile ed infrastrutturale.
Nello specifico la risorsa si occuperà:della contabilità tecnica di cantiere attiva e passiva, dell'elaborazione dei documenti contabili SAL, Certificati di Pagamento, etc. e degli elaborati grafici;dell'aggiornamento, in collaborazione con il Responsabile Cost Control, del budget di commessa;della pianificazione, in collaborazione con il Direttore di Cantiere, del programma tecnico-economico del cantiere. Requisiti – il candidato dovrà possedere:Diploma di Geometra o Laurea in Ingegneria/Architettura;Comprovata esperienza nel ruolo in commesse di valore economico medio-alto;Ottima capacità di utilizzo dei software per computazione, pianificazione e disegno tecnico;Conoscenza del pacchetto Office con particolare padronanza a livello professionale di Excel;Conoscenza delle tematiche tecnico/economiche e contabili. Inquadramento contrattuale e retribuzione saranno commisurati alle effettive competenze ed esperienze del candidato.
Sede di Lavoro:Napoli
Tale selezione è rivolta a tutti i candidati aventi i requisiti specificati, senza distinzione di etnia, sesso, religione, opinione politica, situazione familiare, orientamento sessuale, origine e condizione sociale.
Al fine di dare attuazione ai criteri PNRR e PNC, relativi alla promozione della parità di genere e dell'occupazione giovanile, saranno stabilite opzioni preferenziali per candidature femminili e candidati di età inferiore ai 36 anni.
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