Tecnico Distribuzione Toscana Energia A Empoli (P05) Empoli

Tecnico Distribuzione Toscana Energia A Empoli (P05)
Empoli
Toscana, Empoli

Toscana Energia, società del Gruppo Italgas, è leader in Toscana nel settore della distribuzione del gas naturale.

Gestisce una rete di distribuzione che si estende complessivamente per circa 7. 900 chilometri attraverso la quale, nel corso dell'ultimo anno, ha distribuito oltre 1 miliardo di metri cubi di gas a 800. 000 utenze.

La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività: •    Assistere all'attività di controllo del cantiere, finalizzata al monitoraggio dell'andamento dei lavori nel rispetto delle norme contrattuali, alla verifica della rispondenza delle opere realizzate a quanto previsto dai progetti autorizzati e dalle modalità di esecuzione previste, e al controllo del rispetto da parte delle Imprese appaltatrici delle norme vigenti in materia di cantieri e sicurezza; •    supportare la predisposizione, verifica e gestione della documentazione attinente i lavori di cantiere; •    assistere nel coordinamento delle Imprese Appaltatrici; •    curare gli aggiornamenti cartografici al fine di assicurare la corretta rispondenza della rappresentazione a sistema al progetto realizzato; •    condurre sopralluoghi sui cantieri finalizzati alla preventivazione dei lavori relativi a estensioni/modifiche del sistema distributivo richiesti da terzi; •    supportare la schedulazione delle attività operative, delle risorse e dei fabbisogni di beni e servizi; •    acquisire permessi, servitù, autorizzazioni e concessioni amministrative presso gli enti preposti; •    coordinare le attività di Pronto Intervento, interfacciandosi con il Centro Chiamate per gli allarmi da telecontrollo, gestire gli interventi di PI necessari; •    prestare assistenza alle attività di supporto, quali: gestione dei mezzi e delle attrezzature, attività di formazione e di ottenimento e mantenimento delle certificazioni; monitoraggi di competenza.

Requisiti: •    Diploma in Perito Meccanico/Elettronico, e/o Laurea in Ingegneria (es.

Meccanica, Elettrica, Elettrotecnica, Energetica, Industriale, Civile); •    buona conoscenza del Pacchetto Office (Word, Excel, Outlook, Project, Access); •    conoscenze Informatiche sul sistema SAP; •    buona conoscenza della lingua inglese; •    conoscenza degli orientamenti e delle principali tecnologie digitali; •    patente di tipo B; •    requisito preferenziale è rappresentato da un'esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di assistente alla Direzione Lavori, nell'ambito del controllo e gestione tecnica, contabile e amministrativa dell'esecuzione delle attività contrattuali relative a cantieri per la realizzazione di opere civili, preferenzialmente reti di trasporto/distribuzione gas o acqua, opere lineari quali opere stradali.

Soft skills: •    Capacità di lavorare in team e per progetti; •    efficacia relazionale e comunicativa, analisi e problem solving; •    orientamento al risultato; •    organizzazione efficace del lavoro e della priorità, curiosità, intraprendenza e propositività.

Sede di lavoro: Firenze (FI), Pisa (PI) L'azienda Toscana Energia (Italgas S. p. A. ) offre – in relazione all'età ed alle esperienze maturate - assunzione diretta con contratto di apprendistato triennale oppure con contratto a tempo indeterminato.

La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi ai sensi della legge 903/77 e Dlgs 198/2006.

Le persone interessate sono invitate a consultare sul sito le informazioni relative al trattamento dei dati personali, ai sensi del Dlgs 10 settembre 2003, n. 276, art.

9 comma 2 e 3, e ad inviare un dettagliato Curriculum Vitae, con allegato il consenso al trattamento dei dati personali.

Aut.

MLPS Prot. 13/I/0   Vi preghiamo di specificare nel Curriculum Vitae la tipologia di attività/prodotti delle aziende; di indicare livello d'inquadramento e retribuzione dell'esperienza in corso o della più recente.

Vi ricordiamo di aggiungere sempre sul Curriculum Vitae l'autorizzazione al trattamento dei dati ("Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai fini della Ricerca e Selezione del Personale in ottemperanza al Decreto Legislativo n. 196/2003").

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