Test Automation Engineer (Milano) Milano

Test Automation Engineer (Milano)
Milano
Lombardia, Milano

Proxima è un gruppo di aziende con skill funzionali e tecnologiche innovative, che mettono a fattor comune la propria esperienza in un'offerta congiunta di sviluppo di soluzioni all'interno della nostra Software Factory. Offriamo consulenza e servizi di Application Management e Quality Assurance.

Chi cerchiamo? Test Automation Engineer (Milano) / Test Manager Dove e come? Ibrido - Milano

Di cosa ti occuperai? Supportare il team di QA nell'automazione dei test end-to-end, funzionali e di non regressioneCollaborare con il team di QA e con i Product Engineer per analizzare i report di test e monitorare la qualità del prodottoEvolvere ed estendere l'architettura di test automatico, migliorandone stabilità, copertura ed ergonomiaIntegrare i processi di automazione dei test nei flussi di DevSecOpsMigliorare i processi di build e delivery del prodotto collaborando con il team DevSecOpsIdentificare, in sinergia con i Product Engineer, opportunità per migliorare la copertura dei test e la "testability" del prodottoHai queste competenze? Almeno 5 anni di esperienza nello sviluppo di software (preferibile esperienza in ambito mobile nativo e/o cross-platform, in particolare con Flutter)Esperienza nell'implementazione di test automatici funzionali e di non regressioneConoscenza di suite per test automatici come Cypress, Appium/Nightwatch, LambdaTest, MobotEsperienza con tool di versioning del codice come GitAutonomia operativa e capacità di lavorare in progetti di Change ManagementSei il candidato/a ideale se… Hai esperienza pratica nella gestione e sviluppo di processi di automazioneSei in grado di collaborare efficacemente con team interdisciplinariDimostri un approccio proattivo e orientato al problem-solvingCosa offriamo? R. A. L.commisurata alla seniority

BUONI PASTO (anche in modalità full remote)

ASSICURAZIONE SANITARIA CON COPERTURA INTEGRATIVA

I nostri benefit PERCORSI DI CARRIERA: Abbiamo un articolato sistema di valutazione delle competenze e misurazione delle performance che consente al dipendente di crescere insieme a noi. FORMAZIONE PROFESSIONALIZZANTE: Offriamo percorsi di formazione e di aggiornamento professionale con taglio tecnico/pratico su tematiche in ambito ICT. Ogni famiglia tecnologica ha uno o più ICT trainer di riferimento, che, lavorando in piena sinergia con l'area HR, valuta e propone percorsi di formazione continua customizzati sulla crescita professionale di ogni dipendente. SCONTI E PROMOZIONI RISERVATE: Abbiamo stabilito degli accordi con delle piattaforme per riservare ai nostri dipendenti scontistica e promozioni esclusive. Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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