Tirocinio Sales Assistant – Brand Sportivo _ Valmontone
FILIALE: FROSINONESPECIALIZZAZIONE: Fashion & LuxuryGi Group SpA, Agenzia per il Lavoro (Aut.
Min.
26/11/04 Prot.
n. 1101-SG) per la divisione Gi Group Fashion & Luxury, specializzata nei servizi per le risorse umane per le aziende del mondo della moda, della cosmetica, del lusso ricerca:
TIROCINIO SALES ASSISTANT BRAND SPORTIVO _ VALMONTONE La risorsa sarà inserita nello store all'interno dell'Outlet di Valmontone, dedicato a Premium Brand di abbigliamento sportivo uomo/donna.
Si occuperà di: Supportare lo staff nelle attività di accoglienza e vendita assistita al cliente Attività di cassa e attività di magazzino Riordino e sistemazione dello spazio vendita Requisiti e soft skills: Gradita esperienza anche breve in lavori a contatto con il pubblico Forte passione per l abbigliamento sportivo e forte passione per l abbigliamento sportivo Orientamento alla vendita Buone capacità di relazione Buone capacità di lavorare in Team Offerta: Orario di lavoro : Full time, dal lunedì alla domenica su turni
Contratto : Stage retribuito in base al monte ore
Luogo di lavoro : Valmontone (RM)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9. 000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D. lgs.
n. 198/2006 e ss. mm. ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo
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