Training Coordinator Lazio

Training Coordinator
Roma
Lazio, Lazio

ISS International S. p. A. ricerca un Training Coordinator per seguire i progetti aziendali di formazione in Italia e all'estero.

Job Description

Operando come responsabile del team di formazione, questa posizione garantisce il pieno e corretto coordinamento e collegamento tra tutte le parti coinvolte nell'implementazione dei programmi di formazione, con particolare attenzione al monitoraggio del progresso e della gestione amministrativa del programma.

Supervisiona lo sviluppo delle attività di formazione e dei relativi processi dal punto di vista didattico, relazionale e operativo, collaborando con clienti, istruttori e partecipanti.

Si occupa della preparazione, facilitazione, monitoraggio, valutazione e documentazione delle attività formative all'interno dell'azienda.

Responsabilità Sviluppare, implementare e monitorare i programmi di formazione all'interno dell'organizzazione.

Supervisionare la formazione tecnica per il personale.

Creare processi di test e valutazione.

Preparare e gestire il budget per la formazione.

Valutare le esigenze aziendali e pianificare i programmi formativi di conseguenza.

Condurre valutazioni delle performance.

Fornire formazione in aula, dimostrazioni pratiche, training on-the-job, meeting, conferenze e workshop.

Gestire il personale addetto alla formazione in aula.

Fornire feedback sulle performance.

Costruire solide relazioni trasversali tra i vari reparti.

Fornire supporto logistico, sviluppo dei corsi, erogazione, valutazione, misurazione dei processi e gestione dei costi.

Assistere nello sviluppo di piani strategici.

Interfacciarsi con i fornitori per garantire il rispetto degli obiettivi di formazione.

Stabilire e mantenere relazioni solide con i team di progetto del cliente e degli appaltatori di tutti i dipartimenti del sito per soddisfare i requisiti formativi.

Garantire che la formazione erogata sia conforme a standard professionali.

Mantenere tutti i registri della formazione erogata e fornirli alla direzione per la consultazione.

Qualifiche Ed Esperienza Laurea in Ingegneria.

Almeno 5 anni di esperienza nelle attività formative nell'industria Oil & Gas.

Capacità comprovata di gestire e implementare il cambiamento e di erogare attività formative.

Esperienza nel coordinamento della formazione nell'industria Oil & Gas.

Esperienza con stili di gestione stranieri e nel lavoro con aziende internazionali.

Competenze Richieste Ottima conoscenza della lingua inglese.

Capacità di rispondere rapidamente ed efficacemente ai cambiamenti con breve preavviso.

Disponibilità a brevi/lunghe trasferte in Italia e all'estero.

Diplomazia, tenacia, ottime capacità di negoziazione e capacità di gestire le priorità.

Eccellenti capacità organizzative.

Attitudine al lavoro di squadra, ma anche capacità di lavorare in autonomia.

Capacità di rispettare scadenze ravvicinate e gestire più priorità contemporaneamente.

Qualità personali di flessibilità, integrità e riservatezza.

Efficaci capacità comunicative, sia scritte che orali.

Capacità di coordinare e gestire le attività formative dei fornitori.

Competenze informatiche e familiarità con tutte le applicazioni di Microsoft Office.



Completano il profilo caratteristiche personali quali: propensione a lavorare per obiettivi e in tempi ridotti, attitudine al team working, capacità di analisi e di sintesi, orientamento al risultato, buone capacità di pianificazione e organizzazione.

L'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (D. Lgs.

198/2006).

Costituirà titolo preferenziale l'appartenenza alle Categorie Protette (L. 68/99). #J-18808-Ljbffr