Ufficio Del Personale - Hr Generalist
Il Gruppo Riva è il primo operatore siderurgico italiano e tra i principali gruppi europei nel settore dell'acciaio.
Riva Acciaio è specializzata nella realizzazione di prodotti lunghi e negli acciai di alta qualità, settore nel quale può vantare una leadership ormai consolidata grazie a un'esperienza maturata in oltre 60 anni di attività, che l'ha vista introdurre - per prima in Italia - l'importante innovazione tecnologica rappresentata dalla colata continua curva a tre linee, insieme a numerose altre innovazioni siderurgiche.
**LES VALEURS AJOUTÉES D'UNE EXPÉRIENCE AU SEIN DU GROUPE RIVA
POSSIBILITÀ DI TRASFERTE
VALORE FASE FORMATIVA
POSSIBILITÀ DI CRESCITA
CONTESTO MULTINAZIONALE
SOLIDITÀ E STABILITÀ
AMBIENTE STIMOLANTE
SERVIZIO DI RISTORAZIONE AZIENDALE
PREMIO DI RISULTATO
ACCORDI DI SECONDO LIVELLO
PIATTAFORMA WELFARE
ASSISTENZA SANITARIA INTEGRATIVA
FONDI DI PREVIDENZA COMPLEMENTARE
Per la nostra sede di Cerveno, in sostituzione di uno storico collega ormai prossimo alla pensione, siamo alla ricerca di un*:
HR GENERALIST
La risorsa verrà inserita all'interno della funzione HR degli Stabilimenti della Val camonica (Cerveno, Sellero, Malegno) e riporterà al Direttore degli Stabilimenti.
Ruolo e responsabilità:
- Seguire la rilevazione delle presenze e gestire la turnistica interna;
- Gestire la formazione del personale interno, coordinandosi con i colleghi di Milano;
- Monitorare gli organici e aggiornare gli organigrammi aziendali;
- Seguire il calcolo dei premi incentivanti;
- Mantenere i rapporti con i rappresentanti sindacali;
- Ricerca e selezione del personale, in supporto a/supportati da i colleghi di Milano;
- Attività amministrative relative alla gestione del personale.
Requisiti:
- Laurea ad indirizzo umanistico o giuridico, l'aver frequentato un master HR sarà considerato un plus;
- Pregressa esperienza nel ruolo di almeno 2 o 3 anni, preferibilmente maturata all'interno di contesti produttivi con più plant;
- Fondamentale una concreta efficacia comunicativa e relazionale: il ruolo prevede un'interfaccia continua e costante con diversi profili, di diversa seniority, ed è importante comunicare in modo conciso ed efficace;
- Buona/Fluente conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale;
- Gradita la conoscenza del CCNL Metalmeccanico;
- Mobilità per gli stabilimenti della Val Camonica e altresì disponibilità a svolgere trasferte saltuarie presso le altre sedi del Gruppo.
Cosa offriamo:
- Miglioramento continuo degli aspetti qualitativi di prodotti e processi, delle condizioni di sicurezza negli stabilimenti e della compatibilità ambientale della produzione;
- Rispetto dei ruoli e dei colleghi, una cultura organizzativa fondata sulla collaborazione, dove le relazioni sinergiche sono sempre promosse e incoraggiate;
- Obiettivi condivisi favoriti da uno scambio fluido di informazioni;
- Mensa aziendale;
- Formazione on the job e corsi di specializzazione.
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