Vice Responsabile Di Supermercato Minimarket Prov Di Brescia Bardi

Vice Responsabile Di Supermercato Minimarket Prov Di Brescia
Bardi
Emilia Romagna, Bardi

Una grossa Azienda Italiana operante nella Grande Distribuzione, che vanta una rete esercizi commerciali estesa in tutto il Nord Italia, cerca un/una Vice-Responsabile di supermercato per un minimarket situato a Torbole Casaglia, in provincia di Brescia. Il candidato selezionato affiancherà il responsabile principale del supermercato, contribuendo alla gestione quotidiana e all'ottimizzazione delle attività del punto vendita. Mansioni principali:Affiancare il responsabile nel coordinamento del team del supermercato e nel monitoraggio delle attività del personaleGestire le operazioni amministrative e contabiliFornire supporto operativo ai colleghi quando necessarioMonitorare e aggiornare con costanza l'inventarioRequisiti:Esperienza come store manager o vice-store manager precedentemente maturata presso altri supermercatiCapacità organizzative eccellentiConoscenza dei principi della buona leadership e capacità di gestire un team produttivamenteOttime doti comunicative e relazionaliResistenza allo stress: capacità di restare produttivi anche in situazioni di intenso lavoroFlessibilità e versatilità: predisposizione allo svolgimento simultaneo di ruoli operativi e amministrativiDisponibilità a lavorare su turni che prevedono l'alternanza di giorni festiviEssere nella condizione di poter iniziare il lavoro nell'immediato in caso di assunzioneRiepilogo:Cercasi Vice-Responsabile di SupermercatoLuogo di Lavoro: Minimarket/DiscountSede: Torbole Casaglia, BresciaContratto: CCNL CommercioLavoro disponibile sia Full Time che Part Time (30h sett)Inquadramento e retribuzione saranno concordati con il candidato in sede di colloquio sulla base del profilo presentatoSe pensi di avere le qualità per essere un leader efficace e hai esperienza nella gestione di un team in un supermercato, questa opportunità potrebbe essere perfetta per te.

Non aspettare, candidati ora!La presente offerta di lavoro è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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