Vice Responsabile Punto Vendita
Siamo un'impresa emergente nel settore Retail, attiva nel settore accessori e complementi di arredo.
Per supportare una veloce crescita degli organici, associata soprattutto ad un piano importante di ampliamento dello store nella fattispecie per il nostro store di TORINO, presso Centro commerciale AREA 12 cerchiamo:
- **VICE RESPONSABILE**_
Come Vice Responsabile dovrai contribuire al raggiungimento degli obiettivi di vendita e di profitto nel negozio con una pianificazione in grado di offrire la migliore esperienza di shopping al cliente.
IL Vice Responsabile lavorerà in conformità agli standard, alle politiche e alle procedure facendosene garante per soddisfare le aspettative di clienti e collaboratori.
Le mansioni di un Vice Responsabile sono:
- fornire un valido supporto allo store manager, cioè al responsabile del punto vendita.
Nello stesso tempo, dare aiuto agli addetti alle vendite nei momenti di maggior afflusso di clienti.
- rivolgersi direttamente ai clienti per soddisfare le loro richieste, nel caso in cui nessun addetto alla vendita sia libero.
- sostituire il responsabile nelle mansioni di sua spettanza, in caso di assenza.
Aiutarlo, anche se presente, nel portare a termine alcuni degli incarichi più gravosi e complessi.
- occuparsi se necessario dei colloqui di assunzione.
Preparare i report sulle figure professionali più promettenti e presentarli al responsabile per la scelta definitiva.
- controllare che il negozio sia rifornito di tutto ciò che occorre per la gestione quotidiana ed elaborare gli ordinativi da far firmare al manager o da inviare direttamente ai fornitori a seconda della propria autonomia decisionale.
- assicurarsi che le condizioni del punto vendita siano quelle ottimali, sia come pulizia che per quanto riguarda la disposizione dei prodotti.
- **Qualifiche**_
- Diploma di scuola superiore o equivalente; è preferibile un diploma di laurea o una laurea di primo livello.
- Provenienza da contesti strutturati settore Retail
- **Cerchiamo persone proattive con le seguenti qualità e competenze**:_
- Capacità organizzative e gestionali
- Doti di leadership
- Competenze in ambito sales
- Orientamento al risultato
- Capacità decisionali
- Doti comunicative e relazionali
- Dinamismo e intraprendenza
- Resistenza allo stress, resilienza e ottima capacità di problem solving.
- Ottima conoscenza ed utilizzo del PC (pacchetto office, outlook, ecc. . )
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato
Orario:
- Festivo
- Turni
Istruzione:
- Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)
Esperienza:
- Vice responsabile di punto vendita: 2 anni (Obbligatorio)
- Vice Responsabile: 1 anno (Preferenziale)
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