Vice Store Manager
Sleppa! È alla ricerca di un responsabile del punto vendita a Milano, in Via Vallazze.
Siamo un'azienda in forte espansione, un ambiente fresco e stimolante che mette le proprie risorse al centro. La crescita dell'azienda vuole passare attraverso una crescita del proprio staff, per offrire maggiori soddisfazioni a chi dimostra di essere propositivo e professionale.
- Svolgerele **attività operative** e gestionali dello store
- **Coordinare il personale front-line**, assegnando responsabilità e dando indicazioni operative in merito alle attività quotidiane
- Organizzare la **pianificazione della turnazione** settimanale
- **Gestire la** **cassa, **controllando l'accuratezza delle registrazioni, effettuando correttamente la chiusurae occuparsi della reportistica contabile e fiscale
- Assicurarsi che le **norme** **haccp** vengano correttamente applicate e che le **attrezzature** siano funzionanti
- Interfacciarsi con i **clienti**, e farai vivere loro **un'esperienza positiva**:
- Suggerire **proattivamente** azioni volte a migliorare costantemente la qualità del servizio
- **Gestire l'offerta del punto vendita** durante il turno di lavoro, garantendone la qualità.
- **Relazionarsi con i fornitori** per effettuare gli ordini lato beverage e imparare a gestire e controllare quelli lato food (pur non dovendoli gestire direttamente), garantendo che il punto vendita sia costantemente rifornito con adeguate quantità di prodotto
- Gestire le **piattaforme di delivery **ed i relativi ordini durante i turni
Quali caratteristiche ti posizionano in corsia preferenziale per questo ruolo:
- **Esperienza pregressa** in un ruolo analogo per almeno 6 mesi
- Disponibilità **a lavorare 6 giorni su 7**:
- Flessibilità oraria su turni, e disponibilità a **lavorare nel week end e nei festivi**:
- Ottime **capacità di problem solving** e gestione dello stress
- **Stile di comunicazione coinvolgente ed empatico**:
- **Orientamento al risultato**:
- **Approccio umile, positivo e proattivo **anche di fronte a situazioni stressanti
- **Desiderio di crescere **e contribuire allo sviluppo di un'azienda in espansione
- **Passione **per il settore della ristorazione
Cosa offriamo:
- **Contratto di lavoro** **full time**:
- **Possibilità di crescita professionale** in un **contesto dinamico **che promuove la **meritocrazia e il talento**:
- Ambiente di **lavoro** **inclusivo**, che valorizza il **lavoro di squadra
Il nostro obiettivo è trovare una figura con la quale coltivare un rapporto che, attraverso formazione ed esperienza, possa permettere una crescita interna, incrementando gradualmente responsabilità e retribuzione.
**Retribuzione**:
RAL: 25. 000 - 30. 000€ (sulla base dell'esperienza pregressa)
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Stipendio: €1. 400, 00 - €1. 600, 00 al mese
Benefit:
- Bevande gratis
- Mensa aziendale
- Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda
- Snack gratis
- Supporto allo sviluppo professionale
Orario:
- Straordinari
- Turni
Tipi di retribuzione supplementare:
- Premio di produzione
Esperienza:
- responsabile punto vendita: 1 anno (Obbligatorio)
Sede di lavoro: Di persona
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